首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
职位信息栏目导航
委托招聘
毕业生招聘
求贤榜
热点招聘
黄金榜眼
事业单位招聘
厦门人才网官方微信二维码
热门栏目
人事档案服务
集体户口管理
职位搜索器
交流会现场招聘
下载中心
人才自荐
政策法规
返回前页】 【关闭窗口
陆家嘴国泰人寿保险有限责任公司厦门分公司 本信息的网址二维码

求贤榜  https://www.xmrc.com.cn  
【字体: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 发布时间:【2017-05-05 15:01】 【刷新内容

登记时间:【2017-04-14 15:01】 有效时间:【2017-05-12 15:01】
招聘职位索引:1)市场部总经理、2)市场企划、3)储备主任、4)团险客户经理、5)销售精英、6)营业部负责人、7)市场管理

1、公司地址:厦门市思明区厦禾路1032号中外运大厦A幢16层

2、简历接收邮箱:

3、联系人:郭女士、曾女士

4、联系电话:0592-2276136

5、招聘岗位:市场部总经理市场企划营业部负责人团险客户经理储备主任销售精英

公司简介

陆家嘴国泰人寿保险有限责任公司是海峡两岸第一家合资寿险公司,总部设在上海。公司注册资本16亿元人民币,于2005年1月正式对外销售保单。开业以来,陆家嘴国泰人寿已顺利筹设江苏、浙江、福建、北京、山东、广东、辽宁、天津、厦门、四川10家分公司,同时在31个城市设立了营销网点。

股东介绍

国泰人寿保险股份有限公司

国泰人寿保险股份有限公司为台湾地区寿险业龙头,目前客户人数超过790万人,每三个台湾居民中就有一个是国泰人寿的保户。公司资产超过1万亿元人民币,多年名列FORTUNE杂志全球500强,被誉为华人的保险专家。

上海陆家嘴金融发展有限公司

上海陆家嘴金融发展有限公司,作为地方国资推动金融发展的平台,从事企业购并、金融及相关产业的投资与管理业务。公司成立以来,已投资控股爱建证券有限责任公司、陆家嘴国际信托有限公司;参股中银消费金融有限公司、上海浦东新区亚联财小额贷款公司、黑石投资基金、国和基金、中国支付通;发起设立了陆家嘴财富管理有限公司、陆家嘴野村资产管理有限公司、上海自贸区股权投资基金等。

市场部总经理

一、岗位职责:

1、管理市场团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导;

2、依据总部相关业务部门下发责任额,推动完成分公司业务目标;

3、市场经营信息的搜集、分析、保险业界业务情形及经营策略的调查、分析;

4、分公司个险年度经营计划、工作进度及预算的编订与追踪;

5、分公司个险渠道费用管控;

6、负责分公司业务人员规章制度附加办法的拟定;

二、岗位要求:

1、年龄:35-45岁;

2、学历:本科及以上;

3、良好的职业操守,品行优秀,综合素质高,赞同公司的理念及价值观;

4、有保险公司营销、市场企划经验;

5、良好的沟通协调能力、团队合作及敏锐的市场营销意识;

6、抗压能力强、勇于挑战接受新锐实物。

三、薪资:

职位月薪:8000-10000元

工作地点:厦门-思明区

发布日期:2017-04-14

工作性质:全职

工作经验:不限

最低学历:本科

招聘人数:1人

职位类别:保险内勤

市场企划

一、岗位职责:

1、业务渠道各市场报告的攥写及数据报表的统计统计、分析及提报;

2、业务渠道衔接推动办法的订定与执行,推动完成业务目标;

2、营销活动、各类保户服务活动的衔接、规划与执行;

3、个险业务会议的筹划及执行;

5、个险业务员资料的审核与管理;

6、业务人员考核与晋升管理事项。

二、岗位要求:

1、本科及以上学历,2年以上工作经验;

2、熟悉office,尤其是PPT的制作;

3、品行端正,无不良嗜好,且认同公司价值观;

3、善于沟通、语言表达及组织协调能力较好;

4、学习能力强、有较好的写作能力;

5、细心、责任心强。

职位月薪:6000-8000元

工作地点:厦门-思明区

发布日期:2017-04-14

工作性质:全职

工作经验:不限

最低学历:不限

招聘人数:1人

职位类别:保险内勤

储备主任

一、工作职责:

1、人脉及业务开拓、协助组内人员的陪同招揽、增员;

2、本组人员的活动管理及规划;

3、本组人员训练辅导及事务联络;

4、储备部经理培养对象

二、招募条件:

1、学历:大专及以上学历(30周岁以上可放宽至中专学历)

2、年龄:25-50周岁

3、两年以上工作经验,一年以上寿险相关业务经验

4、学习能力强,具有较强的沟通协调能力和亲和力,具备希望帮助别人成功的特质?

三、享受权益:

1)业绩津贴、财务补助、职务津贴、年终奖金、企业年金;

2)公司福利保险;

3)提供主管课程培训、绩优旅游、绩优出国。

职位月薪:6000-8000元

工作地点:厦门-思明区

工作性质:全职

工作经验:不限

最低学历:不限

招聘人数:2人

职位类别:储备经理人

发布时间:4-14

团险客户经理

一、工作职责:

1、负责团体客户拓展与维护,达成公司下达的各项任务指标;

2、根据公司指派,负责团险销售渠道业务的开发、维护和管理;

3、辅导和协助交叉销售渠道业务人员进行团险业务开拓;

4、完成公司交办的其它工作。

二、职位要求:

1、年龄26岁以上,大专及以上学历;

2、具有两年以上寿险从业经验;

3、良好的市场开拓和团队经营管理能力;

4、具有良好的执行、沟通、协调能力;

5、能熟练使用office办公软件。

三、以上人员一经录用,公司将提供:

1.提供社会统筹保险、住房公积金,医疗、失业、生育等国家规定的保险项目以及公司额外提供的意外伤害、医疗、企业年金等综合保险。

2.午餐补贴

3.员工体检

4.员工制服

5.节日礼金

6.其他福利等

职位月薪:4000-6000元

工作地点:厦门-思明区

发布日期:2017-04-14

工作性质:全职

工作经验:1-3年

最低学历:大专

招聘人数:1人

职位类别:保险代理/经纪人/客户经理

销售精英

一、职位要求:

1、中专(高中)以上学历,年龄23-50岁,至少有一年工作经验,有营销经验者优先。

2、具有强烈的进取心、信心,逐渐培养成为一个有培训能力并能够担任管理干部职务。

3、同业开放应聘!

二、薪资福利待遇:

1、财务补助、快速晋升通道,培养您成为金融营销管理人才;

2、业绩津贴+财务补助+出勤津贴+年终奖金+企业年金;

3、完备的经营计划、培训辅导、领导技能等全系统专业培训;

职位月薪:6000-8000元

工作地点:厦门-思明区

发布日期:2017-04-07

工作性质:全职

工作经验:1-3年

最低学历:中专

招聘人数:10人

职位类别:保险代理/经纪人/客户经理

营业部负责人

一、工作职责:

1、营销部日常经营活动管理;

2、业务开拓:营销部业务规划、经营,完成年度业务目标;

3、团队建设:组建部经理层级团队,确保人力责任目标的达成;

二、职位要求:

1、大专及以上学历,年龄30--50岁。

2、工作经历:

(1)五年以上当地寿险相关业务管理经验(原职为部经理及以上级别)

(2)熟悉寿险业系统性经营运作

(3)性格特征:为人诚信,良好的沟通及执行能力,具团队合作精神。

三、薪酬福利:

1、劳动合同、入司即缴纳五险一金,享有公司团体保险及年金以及其它福利待遇;

2、固定薪资+团队变动薪+年终奖金

职位月薪:10000-15000元

工作地点:厦门-思明区

发布日期:2017-04-14

工作性质:全职

工作经验:不限

最低学历:不限

招聘人数:2人

职位类别:储备经理人

市场管理

岗位职责:

1、业务人员的人事管理、人事资料的审核、统计、分析及存档事项;

2、业务人员的薪资、各项津贴、补助的核算及发放;

3、业务人员晋升与维持的预警与追踪;

4、业务人员职级调整之审核、执行事项;

5、当地组织核实分析统计

任职要求:

1、大学本科及以上学历,2年以上工作经历;

2、具有较强的数字统计、梳理及分析能力;

3、工作细心、热情、负责任;

4、计算机技能:熟悉操作Word、PowerPoint、Excel。

工作地点:
招聘联系电话:
联系电子邮件如下: 

向网管投诉】 【收藏该公司其他职位

该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
返回前页】 【关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码