未来发展方向：

储干--工程师/技术员--高级工程师/技术经理--副总经理/总经理/专家

产品：棒材、PCB铣刀、设备、切削刀具

一、电气工程师：

1、负责电气系统的设计、开发、优化和维护工作，包括但不限于电路图

【岗位职责】

1、制定公司发展战略规划、年度销售目标及营销策略、组织建立健全的营销队伍；

2、制定公司年度、半年度经营计划，并带领团队完成年度销售业绩指标；

3、协调公司各部门的工作开展与配合，落实责任

（二）岗位任职要求

（1）本科及以上学历，年龄在45周岁及以下（截止2024年11月30日）；

（2）具有丰富的企业经营管理与风险管控经验，熟悉产业园招商与运营管理，在该领域具有5年及以上从业经历，曾在产业园区管

岗位职责：

1、根据公司发展战略和年度经营目标计划，制定项目公司年度市场开发工作计划，分解到季度、月度，并分工落实到人员。

2、项目策划与执行：策划和组织文化的会议、培训、交流等活动，包括确定活动主题、

岗位要求：

1、35岁以上，大专以上学历 ,

2、十年以上大型制造企业（2000人以上）管理经验，五年以上同岗位管理经验。

3、熟悉电子或照明行业生产管理经验、运作模式优先；

4、管理思路清晰，责任意识强，具备良

一、任职要求：

1、中专专以上学历（专业不限）；

2、应届毕业生；

3、熟练使用电脑办公软件，能服从公司安排；

4、较强的承压能力，良好的沟通交流能力，做事认真负责。

二、培养方向

、业务代表、技术老师、区域业

直接上级：董事长和总经理

候选人背景：

1.若有创业经历，创业规模在20-30人以上。年应收千万级（含）。

2.具备化学、化工、安全等相关专业本科及以上学历或化工类中级及以上职称。

3.8年以上石油或者化工、材

任职资格：

1、40岁以上，本科及以上学历；

2、具有10年以上大中型制造企业丰富管理经验；

3、具有国际视野、全景思维、务实创新、领导洞察能力强；

岗位职责：

1、总经理向董事会负责，全面组织实施董事会的有

一、岗位要求：

1、负责工程管理中心的全面管理工作，全面负责公司项目的管理和运作，确保制度和流程有效执行，项目计划进度、质量、安全和成本控制，保证经营目标的实现。

2、主持、推动关键管理流程和规章制度，

1、行政管理、企业管理、工商管理等相关专业大专以上学历；

2、2年以上相关工作经验；

3、熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；

4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；

5

1、A股IPO经验，完整成功IPO经验更佳；

2、综合管理经验；

3、上市后董秘经验，熟悉资本运作；

4、善于跨部门的沟通协调。

一、岗位职责：

1、在分管副总经理领导下，负责公司的产品研发工作，并推进项目的工艺、技术进步和改造；

2、领导研发部贯彻执行国家和上级有关技术标准和技术规范，建立健全相应的管理制度；

3、负责编制《技术

（一）岗位职责

1、根据公司销售业务方向与规划，制定公司发展战略及经营计划，经总经理批准后组织实；

2、根据公司特点梳理公司架构、部门设置和人才配备，修订并执行公司各项规章制度并贯彻和执行；

3、搭建运

一、任职要求：

1、大专以上学历（专业不限）；

2、应届生；

3、熟练使用电脑办公软件，能服从公司安排；

4、较强的承压能力，良好的沟通交流能力，做事认真负责。

二、培养方向

、仓库管理、客户管理、业务、

一、岗位职责：

1、主要负责整个门店的运营管理工作，制定管理的政策和程序；

2、全面贯彻落实和支持集团品牌策略，执行集团事业部各项的管理规定以及流程，等；

3、公司安排或上级领导交办的其他工作事项。

一、岗位职责：

1、主要负责整个门店的运营管理工作，制定管理的政策和程序；

2、全面贯彻落实和支持集团品牌策略，执行集团事业部各项的管理规定以及流程，等；

3、公司安排或上级领导交办的其他工作事项。

岗位职责：

1. 协助副总经理制定和执行部门的战略发展规划，特别是全国的市场拓展；

2. 收集行业动态、竞争对手信息和市场趋势，为副总经理提供决策参考，并协助编制相应的分析报告和规划文档；

3. 安排和组织

岗位要求：

1、高度认同企业文化，责任心强；

2、熟悉安防及系统集成行业，具有一定的企业经营管理经验；

3、乐观、能吃苦、有进取心，敢于挑战，责任心强；

4、具备较强的团队协调能力，语言表达能力；

5

岗位职责：

1、熟悉商务礼仪，具备良好的沟通、表达及书写能力；

2、协助总经理维护对外合作关系，参与商务谈判，接待、访问重要客人，做好外部联络工作；

3、做好公司各会议的组织工作和会议记录，做好决议、决

1、协助副总经理对公司运作与各项职能部门的管理；

2、对鞋类市场资讯的了解、外出收集大底，材料，工艺，成品、样品等相关资讯。

3、与业务、设计进行前期开发工作的衔接，对业务部门反馈的质量，进度，交期问题

参与公司运营规划及重大决策

对鞋制造业和出口行业熟悉

综合能力强，协调能力强，执行力强

对项目的管控到位，抗压能力强，

对鞋类制造或出口贸易各流程熟悉

具有管理者能力或潜力，并能带领公司，创

岗位职责：

1、为客人提供产品实现技术支持；

2、收集市场相关产品和配料资讯；

3、推进公司产品市场拓展计划；

4、协助公司副总经理开展工作。

任职要求：

1、动物营养与饲料科学专业、化妆品科学与技术专业

岗位职责：

1.主持非学科类培训业务的日常运营管理工作，统筹公司校外服务业务；

2.完成上级交办的其他任务。

岗位要求：

1.40周岁及以下，本科及以上学历；

2.3年及以上非学科类培训机构高管经验的优先；

3.

工作职责

1.协助总经理分析投资/合作项目，参与对外谈判，为领导提供决策参考；

2.协助总经理制定公司战略规划和项目规划，推动公司战略规划和项目的落地执行；

3.协助总经理、副总经理强化公司内控管理，指导、

工作职责

1.协助总经理分析投资/合作项目，参与对外谈判，为领导提供决策参考；

2.协助总经理制定公司战略规划和项目规划，推动公司战略规划和项目的落地执行；

3.协助总经理、副总经理强化公司内控管理，指导、

为进一步适应区政府财政体系“拨改投”的总体要求，厦门海沧发展集团有限公司按区委区政府设立区产业引导基金相关工作部署，新设海沧发展创投公司（已更名为厦门海创新兴产业投资有限公司），与厦门半导体投资集团有

岗位职责：

1.协助总经理对公司运作及各职能部门进行管理、协调各部门工作的开展 ；

2.监管、督促总经理布置的各项工作任务的落实、执行情况 ；

3.协助总经理开展各项工作，处理日常事务；

4.收集各种相关信息、

1、协助编制年度预算、发展战略规划、经营计划、业务发展计划；

2、组织、监督业务规划和计划的实施；

3、完善、优化公司各项业务类管理制度；

4、加强业务团队建设，建立严谨高效，富有创造性的团队；

5、作为

一、主要职责：

1、负责人员招聘、入离职办理、劳动合同签订。

2、负责人员工资、绩效、奖金等核算。

3、负责文件收发，信息传递，各类档案的管理工作；

5、负责各驻点相关事宜协调、汇报工作。

1.现场管理工作经验至少3-5年以上，熟悉公司各个业务流程，现场会及时发现问题、解决问题的能力。

2.负责公司招聘计划、新人培训，针对公司内部团队成员制定能力提升计划，提升各个岗位的业务能力技巧、对团队人员