要求：

1、年龄20-45周岁

2、吃苦耐劳，有服从意识，有责任心。

岗位职责：

1、货物的装卸，仓库整理。

2、装车，随车送货

工作地点：同安

工作时间：正常白班8小时

待遇：社保＋外出补贴+奖金

任职条件：

1、女，大专以上学历，计算机、土木/建筑工程等相关专业尤佳；

2、擅长使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立操作并及时高效的完成日常办公文档表格的编辑工作等；

3、具备良好的沟通协调能力、逻辑

任职条件：

1、大专以上学历，计算机、土木/建筑工程等相关专业尤佳；

2、擅长使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立操作并及时高效的完成日常办公文档表格的编辑工作等；

3、具备良好的沟通协调能力、逻辑思维

岗位说明：

1.负责负责执行集团政策和规章制度规范并完善公司人事行政管理制度；

2.负责制定人力资源规划和组织架构；

3.负责组织和指导员工招聘选拔、薪资福利管理、培训管理、绩效考核管理、员工关系管理；

4.

岗位职责：

1、控制好产品质量，监督加工过程中的工艺质量控制，管理现场管理员的工作

2、管理好现场环境卫生，监督员工个人卫生

3、在工序检验中发现的不合格项得到纠正前，控制不合格品流向下一道工序，负责制程巡

工作职责：

1、负责物料入库的信息核实、验收及入库，做好入库记录、物料货位卡等相关记录填写和现场标识工作；

2、负责定期进行库存物资盘点并编制库存物资盘点报告；

3、定期对仓库进行整理清洁、归类、规划放

一、工作概述：

1.开展各部门的人员招聘工作；

2.办理公司员工人事变动事宜（入职、离职、转正、晋升等），员工劳动合同的签订；

3.完成每月考勤汇总核对、薪资核算、绩效考核；

4.行政管理：行政接待、办公环境

要求：1、有从事过仓管工作经验；

2、认真，责任心强；

职责：

1、负责公司项目成本会计核算、预算控制、成本分析等

2、完成成本的材料、人工、制造费用的归集、核算，按时提供成本信息

3、进行成本分析，对异常情况进行判断和处理，提出相应控制措施和建议

4、编制费

1、项目竣工结算资料的收集、编制及整理；

2、投标文件的编辑、整理；

3、领导交办的其他事项；

岗位职责：

1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

2.负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准；建立规范、完整的物流仓储操作报表，及时

冷藏收发仓管员（208小时工作制3：薪资4700元（不交医社保 4900元）+加班费16元/H，综合工资5500--6600元左右。

能适应两班倒，冻库工作，吃苦耐劳的精神，

需要长期稳定，服从安排的工作人员。

工作职责：

1、维护店铺日常运营、基础的图片处理能力；

2、负责商品上下架、活动页面更换，熟悉店铺营销工具；

3、熟悉后台的店铺活动及报名、跟进及整理；

4、更踪监测网店运营数据，形成报表；

5、能积极畅

一、工作职能：

1.主要负责网站电商客服,处理询盘报价跟单等服务；

2.负责国内市场的客户维护,跟单,销售.

3.丰富的互联网互动产品使用经验者优先；

4.可以运营公众号者优先.

5.有从事阿里巴巴或淘宝客服的工

公司简介：

厦门丰达欣贸易有限公司主营工业自动化控制产品，是韩国LS电气、西门子、富士等品牌自动化工控产品的国内代理商，公司面向企业用户及终端工厂，提供我们优质的服务及输送性价比高的工业产品以提高企业的

岗位职责:

1、负责新客户的开发、老客户的深耕工作

2、负责新市场的开拓

3、负责订单的全程跟踪协调工作

4、负责货款的回收及对账

5、及时了解客户需求和动向，提供良好的销售服务

任职资格:

1、大专及以上学

1、应届毕业生，有一年左右的美线单证操作经验优先

2、对所从事工作具有热情，积极向上，有良好的沟通能力和责任心

3、做事认真细致，吹毛求疵，处女座优先

4、愿意与公司共同发展，长期从事此行业者优先

岗位职责：

1、仓库的收、发、存管理工作；

2、仓库的产品的管理规划；

3、仓库的整理、整顿等管理工作；

4、仓库盘点工作；

5、上级交办的其他事宜；

任职资格：

1、对数据敏感，懂得或者有操作ERP经验；

岗位职责：

1、负责发货、备货工作；

2、产品入库、出库清点与记账操作；

3、库存盘点、货物整理工作。

任职要求：

1、有仓管员工作经验1年以上；

2、熟练操作电脑办公软件，有使用ERP系统经验更佳；

3、对

岗位职责：

1、负责公司系统集成项目的技术支持、跟踪与实施（熟悉交换机调试及数据库）；

2、负责公司研发项目的方案撰写、立项等；

3、负责公司内部OA系统的维护。

任职要求：

1、大专及以上

岗位职责：

1、协助招聘工作；

2、负责考勤管理，员工入职、转正、调动、离职等手续办理；

3、负责员工信息库及各类人事资料管理、档案管理、社会保险及奖项申报办理；

4、负责各类费用的缴纳与报销，各类活动、

岗位职责：

1.建立和优化招聘流程，确保招聘效率和质量；

2．研究市场动态，制定并执行招聘计划，寻找优秀的人才；

3. 负责新员工的入职离职管理，跟踪员工的工作表现，提出建议和意见；

4. 梳理出各岗位的岗位

要有仓管工作经验

岗位职责：

负责公司仓库货物接收、发放、日常盘点及仓库账务库存的及时更新等

任职要求：

1、会开叉车、有叉车证优先

2、熟练办公软件，能适应加班

3、勤劳肯干，有责任感，稳定性良好

1、高中以上学历，有一年以上仓库或储运工作管理经验；

2、熟悉仓储6S（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）；

3、熟悉Excel、Word、等办公应用软件及用友软件；

4、有吃苦耐劳的精神，有上进心,善于沟通。

任职要求：

1：登记生产部门的统计原始记录和报表，录入统计数据。

2：根据生产报表，进行生产业绩统计，核算生产部人工成本分析。

3：负责收集汇总公司生产部门各项指标，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，

岗位职责：

1、负责工程项目的现场勘查，制定施工方案；

2、施工现场管理，工程资料制作等相关工作；

3、完成上级领导安排的其他工作。

岗位职责:：

1、带领团队完成月度、季度、年度目标，为校区业绩负责；

2、负责校区日常运营管理（包括安全、运营规范、固定资产管理、学员的管理、员工的管理）；

3、负责校区服务的监督管理。如客户服务过程管理

任职要求：

1、现场制程品质检验相关工作；

2、现场品质数据统计、分析，异常处理跟踪；

任职要求：

1、熟练使用OFFICE软件；

2、能看懂图纸，使用卡尺、二次元等测量仪器；

3、能适应两班倒；

岗位职责：

1、负责物料的收、发、存、盘的管理，按相关流程收发物料，做到物、卡、账一致。

2、随时掌握库存动态,保证物料供应及时，对呆滞物料要及时妥善处理；

3、保持仓库的整洁、干净，做到一目了然；同时做