岗位职责：

1、主持举办公司周会、月会等内外部会议。

2、协助董事长做好管理并跟进董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况。

3、负责董事长相关文件的起草、修改和审核，整理各类文书、文件报告、总结及其

岗位职责：

1.项目申报，整理申报需要提交的材料，不懂可以学习；

2.接听电话，接收传真，记录留言；

3.对来访客人做好接待、登记、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员；

4.负责公司快递、信件、包裹的收发工

主要岗位职责：

1、配合市场管理人员完成相关项目对接工作（销售相关）；

2、协助市场管理人员做好月度、年度报表汇总、分析及总结工作，完成各区域市场的投标工作汇总分析情况上交市场管理人员。

3、负责监督管

岗位职责：

1、引导、接待公司来访来宾；

2、负责公司总机接听、办公用品申领和采购；

3、公司公务用车管理、物业对接管理；

4、负责员工考勤统计；

5、员工厂服、劳保鞋、夜宵等福利的采购，发放；

6、公司各

1、负责日常办公室文件接收派送登记归档；

2、负责采购办公用品，并做好发放及登记；

3、协助办公室完成公司各项行政事务；

4、协助公司活动的策划与落实，成果收集汇总；

5、协助管理微信公众号及网站；

【

主要职责：

1、配合企业发展，建设有效的人力资源管理体系，根据企业战略发展需要，制定人力资源规划，并根据规划组织人员选拔与培养工作，做好人才梯队建设；

2、根据企业战略，进一步完善绩效管理体系与薪酬体系

岗位职责：

1.负责来访人员的接待，咨询与引见；

2.根据培训计划，进行新员工入职培训管理；

3.负责考勤制度执行监督与核算考核等相关工作；

4负责人员办公用品采购，5S日常管理；

5.负责公司人员用工报备，社

岗位职责：

1.负责来访人员的接待，咨询与引见；

2.根据培训计划，进行新员工入职培训管理；

3.负责考勤制度执行监督与核算考核等相关工作；

4负责人员办公用品采购，5S日常管理；

5.负责公司人员用工报备，社

岗位职责：

一、账务处理：

1. 采购付款申请审核，银行制单，水单，管理日记账；

2. 快递费用，港杂费，日常费用等审核，银行制单，水单，管理日记账；

3. 进销项发票开具，登记，管理；

4. 出口发票开具，登记

对产品熟悉，定期电话跟踪意向客户。学会试听演示产品。

岗位要求：

1、熟练运用Excel等办公软件；

2、责任心强、思路清晰、踏实、勤快；

3、沟通能力良好，执行力强，有团队组织协调能力；

4、有人力资源资质证书或人力资源专业毕业者优先。

岗位职责：

1、负责公司

1. 招聘工作：开发、维护、拓展招聘渠道，负责公司日常招聘工作。

2. 人事工作：入职、转正、晋升、调动、离职手续办理；档案和劳动合同的管理；社保和用工报备；考勤、薪酬管理；

3. 员工关系：员工离职面谈，员

岗位职责：

- 收集市场信息，关注竞争对手及市场发展趋势；

- 协助在现有的和新的市场中，拓展新的销售机会；

- 维护并加强现有的客户关系，处理售后服务事宜；

- 产品和品牌的网络推广与维护；

- 协助销售经

岗位职责：负责策划、组织长着娱乐活动、心理关怀，员工团建，资源整合，志愿者接待

任职资格：1，认同社工理念，热爱社会工作，有爱心、责任心

2，具有良好的沟通表达能力，能熟练运用office办公软件

3，社会工

岗位职责：

1.配合业务经理做好客户基础服务，如1688询盘回复、发品等；

2.配合业务经理做好数据统计分析工作；

3.生产采购相关事项跟进；

4.配合业务经理做好其他交代的事项。

任职要求：

1、中专及以上学

岗位职责：1 统筹公司人才规划和部署，完善公司各个岗位配置；

2 执行绩效方案和考核，制定和落实激励方案；

3 员工活动组织，企业文化建设；

4 其他基础类人事及行政工作，招聘，

1.有一定的文书写作和电脑操作经验

2.熟练使用操作办公软件

3.性格开朗，乐观，诚信，正直

4.爱岗敬业，具有较强的学历能力

5.执行能力强和具有团队合作精神

6.有手袋、纺织品、箱包经验者优先

岗位职责:

1、行政后勤日常相关事务全面管理，制度流程的完善和执行落实；

2、管理食堂用餐，宿舍、房屋、车辆、办公生产设备、网络的维护、维修...等；

3、办公用品、设备耗材、固定资产、部分生产物料的采购及

岗位职责：

1、根据公司招聘计划与各部门沟通确定招聘需求，并展开招聘工作；

2、维护现有招聘渠道并拓展新渠道，发布招聘信息；简历筛选、面试邀约及初试工作；

3、组织安排候选人到场面试并跟进面试情况；

4、

一、工作概述：

1.开展各部门的人员招聘工作；

2.办理公司员工人事变动事宜（入职、离职、转正、晋升等），员工劳动合同的签订；

3.完成每月考勤汇总核对、薪资核算、绩效考核；

4.行政管理：行政接待、办公环境

一、岗位职责

1、电话、微信沟通，书面报价及跟进，维护老客户，促成订单；

2、开发新客户，转化为老客户；

3、新老客户的巩固维护；

4、领导安排的其他事宜；

二、任职要求：

1、有较好的电话沟通能力，服务

一、工作概述：

1.开展各部门的人员招聘工作；

2.办理公司员工人事变动事宜（入职、离职、转正、晋升等），员工劳动合同的签订；

3.完成每月考勤汇总、核对；

4.员工用工登记、失业登记，社保增、减；

5.行政管

一、工作职责：

1.负责对客户来稿的审核，提出不利于生产之处；

2.负责依客户要求对设计稿件的修改工作；

3.协助主管与客户友好沟通，解决版面问题；

4.负责对制版稿件的存档、整理等工作；

5.负责对新版、改

工作内容：

1、负责新东方厦门市区内的各个校区巡校工作，根据执行标准，对校区环境提出改进建议并跟进落地；

2、负责各类型材料的整理、更新，进行规章制度的核实；

3、负责会议的组织、记录、材料准备等会务工

岗位职责：

1、参与制定、完善公司研发组织管理制度，为相关制度的修订、调整提供建议；

2、高新技术企业认定申报；

3、高企资格日常维护；

4、项目监理技术资料管理；

5、整理体系内审资料，配合经理进行公司

1.年龄25-35岁之间

2.学历：中专以上

3.其他要求：有行政，人事经验者优先

1、 负责车辆管理、调度，监督工作；

2、 行政纪律性工作检查与监督；

3、 办公用品与零星物品的采购与管理；

4、 公共设施维护、安全防护、花草保养等；

5、 负责公司费用预算计划、费用对账、结算与请款追踪；

工作内容：

1.订单接收、回传、下达；

2.新产品报价及客户新产品订单跟踪；

3.对账单制作及货款跟催；

4.发货及物流或快递安排；

5.交期及出货信息及物流信息邮件回复。

技能要求：

1.熟悉一般的办公软件；

岗位职责：

1、办公室后勤、行政管理工作；

2、运营业务相关报表，资料整理及400热线维护；

3、与公司财务衔接相关工作；

4、领导交办的其他工作；

5、服从公司的统筹安排及管理。

岗位要求：

1.大专及以上；

本公司因业务发展需要,诚聘行销技术人员数名,主要负责的工作及具体要求如下:从事行销相关工作，负责相关行销工作的落实执行、市场调研、售后服务、新品种试作推广等。

要求：园艺、园林等农业相关专业的大专、本科