岗位职责:
1、协助领导落实日常行政人事事务,完善行政人事管理相关制度,贯彻落实各项规章制度的执行;
2、全面负责公司人才招聘、面试、甄选及背景调查等招聘相关工作;
3、负责公司企业文化的建设,团建活动、
岗位职责:
行政方面:
1、前台接待,来访客人引导;
2、每月快递费账单、水电费用数据汇总;
3、下午茶活动安排,公告宣传通知,办公用品采购,机票预订等;4、Word、PPT制作,日常行政管理工作安排等;
人力