岗位职责:
1、负责相关业务范围内人才招聘工作;
2、负责招聘专项业务工作的统筹并推动目标实现;
3、负责渠道的维护,并完成相关分析并提供分析报告;
4、负责推动优化岗位市场竞争力;
5、协助其他成员开展招