一、岗位职责:
1、负责招聘体系的建设和完善工作,规范招聘管理各项操作系统。
2、负责在培训体系的建设和完善工作,规范培训管理各项操作系统。
3、负责制订与更新寻选、合格上岗、合格在岗、培训、训练操作系