1.负责与各部门沟通了解招聘需求;
2.各渠道发布招聘信息,邀约候选人;
3.建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
4.执行招聘工作流程、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职手续;
5.负责公司员工考