任职要求:
1、大专学历,有制造业人事行政主管经验优先;
2、熟悉国家及地区的法律法规,熟练使用常用办公软件;
3、有优秀的沟通能力、理解能力、学习能力、应变能力;
4、良好的沟通协调能力,抗压力强。
岗位描述:
1.负责车间生产数据报表制作与提交,资料整理,跟踪生产进度。
2.负责部分工种的品管工作。
1、对数据敏感,做事细心、认真,有责任心和上进心。
2、熟悉使用办公软件、尤其是EXCEL。
3
岗位职责:
1.每日生产前根据生产需求,开启中央空调系统、空压机等设备,并在工作结束后进行关闭,同时记录设备运行开启时间、关闭时间及运行状况和运行数据。
2.根据组长的工作安排对车间的水、电、气等相关的问
主要负责
1、人事资料归档,医社保办理、合同签订、考勤统计、人员招聘及员工入职、离职手续办理。
2、物品管理及维护,文件收发,账单报销,协助部门领导处理各项日常事务。
要求:
责任心强,心思细腻,
【岗位职责】
1、负责外包人员的工作调配和培训管理工作、负责管理原材料发料人员、成品出货人员(含附件出货)的相关工作安排。
2、负责仓库现场管理,5S管理工作,负责仓库日常管理工作,检查、监督并考核员工的
1、大专以上学历
2、同岗位一年以上工作经验,有台企或日企的经验优先。
3、熟练运用电脑
4、能吃苦耐劳
5、每周工作六天
面试地点:厦门市翔安区