1.管理门店团队,招聘辅导培训支持店员,提升店员的工作技能。
2.参与门店营销活动设置及落地执行。
3.负责门店规章制度标准化的拟定及落地升级。
4.负责完成公司要求的稽核内容。
5.负责门店的物料、人力成本管