岗位职责：具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识

任职要求：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责市

行政职责：

1、负责召集、主持综合办各项会议，整理会议纪要，传达会议精神，落实会议执行情况，做好上传下达的沟通环节；

2、负责公司法律事务的联系及落实；

3、协助总经理对公司重大项目的组织、跟踪、落实及

职位要求：

1.公司总经理司机，能适应出差

2.30岁以上，性格温和

3.对厦门地区的路线熟悉

4.要有5年以驾驶经验

5、懂得汽车保养

6.能适应短期出差，出差包吃包住

7.懂商务礼仪

8.试用期1个月，试用期工

1、负责综合办全面工作，完成公司下达的各项任务；

2、负责综合办各项文件汇总，起草、总结各项计划、报告，有较强的文字编辑处理能力，对外联工作有较强的沟通能力；

3、负责召集、主持综合办各项会议，整理会议

1、高中以上学历，三年以上工作经验，能熟练使用电脑；会PHOTOSHOP为佳。

2、性格活泼，做事积极认真，善于沟通，能承受压力，有团队协作精神；

3、身体健康，能承受工作压力；吃苦耐劳。

4、 有广泛的兴趣爱好和一

岗位职责：

1、配件采购、合同签订、交期跟踪；

2、采购配件的收货点货、出入库；

3、其他后勤事项。

任职要求：

1、六天八小时。

2、有驾照优先。

3、做事细心，耐心，勤快，数据敏感

岗位职责：

1、协助管理部主管做好各项管理制度的实施、督促并检查落实贯彻执行情况；

2、人事考勤、招聘、工资等行政事务的操作及管理；

3、协助进行公司团队建设，企业文化建设，企业战略发展规划，配合管理各

1.热爱服装行业，负责为公司收集新客户资料并记录新客户信息，通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，挖掘潜在客户资源整理成文档，挖掘出的有效客户完成订单后可分提成.

2.协助维护现有客户关系，服务客户需求.

主要工作职责： 1、负责员工招聘

2、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作；

3、负责建立健全员工的人事档案。

4、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、

1、接听来电、接洽访客，信件收、发；

2、配合纺织业务销售跟进订单事宜；

3、统计销售报表汇编上报，协助会计完成报表；

4、银行票据、报销票据整理；

5、有纺织/服装/鞋帽相关履历、经验优先。

助理工作职责：

主要负责总经理的业务跟踪，文档的处理。

1.负责客户的开发、接触、联系、沟通。

2.负责报价、降价以及报价单归档。

3.负责产品的承接、追踪以及结果确认。

4.负责维护客户关系。增强客户满意度

岗位待遇

1、招收十名独立提成律师，承办自己案源的案件享受90%比例提成。律所提供部分税务案件合办，与律所部分案源合作的分成比例面商；

2、免费提供非固定工位。即无需固定工位的，不收取卡位费。

岗位要

岗位职责：

1、配合销售部门做好开拓市场时所需的医社保及最低工资的标准，

给销售部提供当地政府规定的城市同行薪资标准，为投标做薪资调查。

2、新项目经理、主管招聘（网络招聘、熟人推介）。

3、新项目原公

一、岗位职责

1、配合销售部门做好开拓市场时所需的医社保及最低工资的标准，

给销售部提供当地政府规定的城市同行薪资标准，为投标做薪资调查。

2、分管区域员工人事档案建档建册督导（应聘信息登记表、身份证复

职责描述：

1、 全面负责各项目的场现管理质量，财务指标，基础业务洽谈；

2、 全面负责各项目的客情关系维护，听取客户意见，促进现场经理与甲方良好顺畅的沟通，根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施以提

职责描述：

1、 全面负责各项目的场现管理质量，财务指标，基础业务洽谈；

2、 全面负责各项目的客情关系维护，听取客户意见，促进现场经理与甲方良好顺畅的沟通，根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施

职责描述：

1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施以提高公司服务质量和客户满意度

2、对公司和甲方客户双方负责和汇报工作，按时向公司和客户提交工作计划和小结，听取客户的意见

职责描述：

1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施以提高公司服务质量和客户满意度

2、对公司和甲方客户双方负责和汇报工作，按时向公司和客户提交工作计划和小结，听取客户的意见

职位介绍

职责描述：

1.依据公司销售目标及策略，负责客户的开发及管理，与团队一起完成公司的销售指标；

2.持续不断地寻找和定期拜访潜在客户，开发并建立好信任关系，介绍公司的服务产品，传递公司的服务价值；

职责描述：

1、 全面负责各项目的场现管理质量，财务指标，基础业务洽谈；

2、 全面负责各项目的客情关系维护，听取客户意见，促进现场经理与甲方良好顺畅的沟通，根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施以提

1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，提出制定相应整改措施以提高公司服务质量和客户满意度

2、对公司和甲方客户双方负责和汇报工作，按时向公司和客户提交工作计划和小结，听取客户的意见和要求，并在规

1、身体健康

2、55-64岁周岗以内

3、吃苦耐劳

厦门知人匠心知识产权代理公司，可能是厦门为数不多至今没有任何一件非正常申请的专利代理事务所，在专利的数量与专利品质方面，我们选择了后者，他 确实道路比较曲折，对于专利代理师，我的定义是需要有灵魂的，是

1、负责人才招聘，协助上级完成招聘需求；

2、根据公业务发展需要，制定招聘计划，完成招聘目标，满足公司用人需求；

3、负责建立公司人才储备库，做好简历管理；

4、及时了解同行业人才动态，吸引优秀人才；

5

工作职责：

1.按要求配合测试工程师完成智能泊车相关功能及性能测试；

2.按照需求配合完成车辆的检查及交接；

3.主动反馈车辆测试过程中的异常问题；

4.做好测试前车辆的检查工作，发现问题及时反馈整改，消除安

因本公司扩展多端口团队规模，现招聘一批办公室招聘专员，/组长/主管，公司环境优雅，年轻化团队，晋升通道打开。

一：薪资结构，底薪+招聘奖金，其他福利

底薪+每月奖金+个人奖金+奖金池账号，提供资源，每天只需

董事长助理职责

董事长助理工作岗位职责

1.负责协助董事长开展外部关系协调沟通工作，包括策划项目方案、商务谈判等，推进业务顺利开展实施；

2.负责协助业务部门对公司客户的开发及业务拓展，提供沟通协调、安排

招聘专员实习生寒假工

（一）岗位职责

1.参与制订销售计划，按照销售计划完成销售目标；

2.收集市场信息、销售行情，对客户资料进行深入调研及分析，竞争对手的状况及操作建议，了解整体行业状况。公司推广新产品前期的市场调研，配合研

1、行政类工作：固定资产、办公用品、信息化管理相关工作；

2. 工作环境优美，待遇优厚，每年加薪，工资上不封顶。

任职资格：

1、有较强的文字表达能力，大专及以上学历，专业不限；

2、工作细心，语言表达能力