岗位职责
1、每日厦门人才网的职位更新、通知应聘者面试、劳动合同签订。
2、员工领料登记、零部件管理。
3、公司邮件收发管理;
4、离职人员工作交接审核及公司领导交办的其他事项。
岗位要求:
1、熟悉电脑
任职条件:
1、大专及以上学历,持人力资源相关职称、职业资格证优先;
2、熟悉人力资源招聘、培训模块,有相关行业同岗位工作经验三年以上;
3、熟练使用Office、OA、EHR、ERP等软件,数据处理能力强,细心度好
岗位职责如下:
1、要能独挡一面,能够把一件事从头到尾规划,执行,并完成;
2、负责招聘工作,包括简历筛选、面试邀约、面试接待等;
3、负责入职、离职、培训等人事工作;
4、处理公司日常行政事务,配合上级
概要:负责支持厦门区域招聘和员工发展
角色:HR专员是校区的重要岗位,你将支持区域招聘工作及日常HR相关领域。
你将负责招聘工作,包括:有经验的招聘、校园招聘、实习招聘以及内部招聘;
负责新员工关系