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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:园区综合管理员 (1人)   No.3047517 
招聘单位: 厦门高新人才开发有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-26 2024-12-26 14:32  查看招聘发布历史
联 系 人: 人才招聘(人才招聘)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 湖滨东路319号A座三楼(361012)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市翔安区
参考月薪: 6000-7000元/月
薪资福利: 五险、住房公积金、节日福利、包吃
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
厦门高新人才开发有限公司
招聘中国船舶重工集团公司第七二五研究所厦门材料研究院园区综合管理员
简章

因业务需要,我公司拟招聘园区综合管理员1人派驻至厦门材料研究院,具体情况如下:
一、岗位名称
园区综合管理员 1人
二、岗位职责
1、管理科研区、产业园各类事务,协调解决园区内各单位需求,保证日常科研生产生活正常运行;
2、负责组织监督园区物业的安防、绿化等日常工作;
3、负责组织收集房产、公用设备设施的故障,开展修缮工作;
4、负责科研区、产业园快递的监督和费用结算等日常工作;
5、负责监督物业的工作质量,定期开展考核;
6、负责厦门地区各园区的消防设备设施安全;
7、负责安全、职业健康、环境保护工作过程检查、整改监督和培训工作;
8、负责安全文化建设工作,组织安全生产月、安全竞赛等宣传活动;
9、负责危险源辨识评价、控制措施管理;
10、负责应急预案管理;
11、负责有关安全、环保、劳动卫生工作的信息管理和统计上报工作;
12、负责环境保护工作,组织危废处置工作;
13、负责新、改、扩建项目的环境、安全、职业卫生“三同时”工作。
三、任职要求
1、需持有注册安全工程师证;(简历需备注)
2、具有较强的组织协调能力,事业心和责任心强;
3、管理学及相关专业,具有3年以上锻造经验者优先;
4、具有本科及以上学历。
四、薪资福利
月综合薪资6000-7000元,有五险一金、节假日福利,提供工作餐。
上班时间:周一至周五(8:30--12:00;13:00-17:00)
工作地点:厦门市同安区美峰南路725号/翔安区海鸣路1001、1002号。
五、报名事项
(一)报名时间
择优面试,招满即止,不再另行通知。
(二)报名方式
通过厦门高新人才开发有限公司“人才招聘”平台投递简历,否则视为无效投递,方式如下:
电脑端:请打开以下链接详情,投递简历

手机端:添加“厦门高新人才”公众号,点击“用户中心”,进入“社会招聘”找到相应岗位进行投递。
联系电话:0592-5390100
咨询时间:上午8:30-12:00 14:30-17:30(工作日)
(三)注意事项
报考人员须认真阅读本简章,确认符合简章规定及拟报岗位资格条件后方可报名,并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡不符合规定条件和岗位要求的,一经核实,立即取消报名、面试或聘用资格。
(四)体检
面试合格者需进行入职体检,体检费用由个人承担,不参加体检者视为自动放弃资格,体检不合格者不予录用。
(五)录用及用工形式
录用后要求能立即到岗,派至厦门材料研究院从事相关工作,工作地点:厦门市同安区美峰南路725号/翔安区海鸣路1001、1002号。
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%

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联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 湖滨东路319号A座三楼(361012)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
单位地址在2D地图上的标注如下:          按地图找工作请点击我
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公司性质: 国营企业
公司行业: 中介服务
厦门高新人才开发有限公司成立于2004年,原为厦门市人才服务中心直属企业,现为世界500强厦门国贸控股集团全资子公司国贸教育集团(厦门首家市级教育集团)下属企业,长期致力于为政府机关和各类企事业单位提供专业的人力资源解决方案与一站式的人力资源服务。主营业务包括:人才派遣、人力资源服务外包、人才招聘、培训咨询、考试测评。公司取得ISO9001质量管理体系、ISO24001环境管理体系和OHSAS45001职业健康安全管理体系三体系认证证书,并被授予全国人力资源诚信服务示范机构、福建省中小企业服务示范平台、厦门市成绩显著人才服务机构、厦门市人力资源诚信服务领军企业等荣誉。
   高新公司致力于成为人才资源开发者。作为区域性人力资源服务的重要平台和载体,高新公司坚持以诚信专业的服务理念、高效创新的服务品质,聚焦人才资源,努力为人才创造人生出彩的机会,为经济社会高质量发展提供人才支撑和保障。
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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