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 招聘职位:人力资源经理 (1人)   No.3054078 
招聘单位: 厦门市优辰卫浴科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-05 2024-12-05 14:22  查看招聘发布历史
联 系 人: 廖小姐(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市灌口中路86号2楼(太山五金厂区内)(361023)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 25岁至35岁
工作地点: 厦门市集美区
参考月薪: 8000-10000元/月
薪资福利: 五险、住房公积金、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、加班补贴、交通补贴、出差补贴、通讯补贴、餐饮补贴、节日福利、专业培训、员工旅游、每年多次调薪、全勤奖、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责和要求:
1、熟悉人力资源六大模块工作,熟练应用招聘、培训、绩效考核等知识
2、制定公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并对各部门绩效评价进行监督控制, 不断完善绩效管理体系;制定薪酬、福利以及相关的激励保障制度
3、负责协调内外关系,与员工进行积极沟通,帮助各部门建立积极的员工关系,处理劳资纠纷。
4.深入运营中心协助各业务单元开展工作.
5、优化人才发展体系及晋升通道,组织和管理内外部培训,确保人才发展计划的落地。
6、并及时有效反馈各业务部门工作进展及进度。跟进各项工作的推进
7、跟进整体运营工作计划制定、部署及监督实施
8、落实公司人力资源各项管理制度,合理制定激励策略
教育水平:大学本科以上
专业:人力资源、管理学、心理学或业务相关专业
经验:6年以上人力资源管理相关工作经验
专业技能:组织协调能力、创新能力、沟通能力、分析判断能力、培训能力
潜在能力:学习能力、人际理解能力、抗压能力、周密思考能力、适应能力
基本素养:诚信、责任感、团队合作、服务意识、保密意识、敬业精神
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联 系 人: 廖小姐(人事)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市灌口中路86号2楼(太山五金厂区内)(361023)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
  (电子邮件不接受附件)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 机械/设备/重工、家居/室内设计/装潢、贸易/进出口
厦门市优辰卫浴科技公司位于厦门集美区灌口中路86号。公司专业从事恒温龙头和淋浴器的自主研发、生产装配和销售,产品大部分销往欧洲市场。公司重视研发创新,获得福建省专精特新、科技小巨人企业和国家级高新技术企业等称号。公司管理规范,通过ISO三体系认证(ISO9001,ISO14001,ISO45001),同时顺利通过英国SEDEX和欧洲BSCI社会责任体系审核。公司文化良好、气氛简单,环境宜人,长期稳定。
   公司正处于良好发展阶段,将为有能力的优秀人士提供个人提升和发展的机会,外销和研发核心人员具经常出国参观学习机会;综合薪资待遇定位在行业内中-上等水准,部分岗位除年度业绩贡献奖或提成奖外,特别优秀者将考虑公司股权激励,成为公司合伙人。如果您诚信敬业、善于学习,工作有责任心,我们将帮助您实现人生目标!越优秀,越值得加入我们!
  
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   【员工福利】:
  
   1、缴交五险一金;
   2、晋升调薪:公司会定期依员工的工作表现和业绩给予晋升、调薪,对特别优秀和有特别贡献人员,将给予大幅调薪或业绩提成奖励。
   3、年终双薪:每位员工享受年终双薪,特别优秀和有特别贡献人员另有特别奖励或业绩提成。
   4、生日礼金:员工生日当月发放生日礼金。
   5、带薪年假:入职员工可依法享有带薪休假。
   6、工龄奖:入职每满一年次月开始加薪50元/月。
   7、职业培训:为帮助员工打造自己的职业生涯,公司提供各种学习和提升的机会,外销和研发人员具有经常出国参观学习机会。
   8、活动福利:季度活动、外出旅游、中秋博饼、年终尾牙、定期聚餐等。
   9、提供人事关系接收、毕业生落户厦门或符合政策的落户办理。
  
   招聘电话热线:0592-6312640-801 欢迎来电咨询。
  
   【厦门优辰卫浴,诚邀您一起共同发展】
   -------------------------------------------------------
   公交车:
   1、杏林方向:904消防站坐到乐活小镇转938或942到太山五金站。
   2、海沧方向:680到前场站或三社站,转942到太山五金站。
   3、岛内或杏林方向:坐941或942到太山五金站。
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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