首页 人才中心 招聘 求职 交流会 广告用户 培训频道 猎头服务 人事代理与档案 资讯中心 台湾人才 网上党建  
广告推介
广告职位信息栏目导航
委托招聘
毕业生招聘
求贤榜
热点招聘
黄金榜眼
事业单位招聘
厦门人才网官方微信二维码
热门栏目
广告栏目用户登录
人事代理与档案
集体户口管理
职位搜索器
交流会现场招聘
非会员查询人才库
下载中心
人才自荐
返回前页】 【关闭窗口
厦门电力勘察设计院有限公司 本信息的网址二维码

热点招聘  http://www.xmrc.com.cn  
【字体: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 发布时间:【2019-05-09 15:06】 【刷新内容

登记时间:【2019-05-09 15:06】 有效时间:【2019-05-16 15:06】
招聘职位索引:1)土建设计师、2)线路设计师、3)造价师

厦门电力勘察设计院有限公司招聘启事

为满足电力建设不断发展以及企业自身发展的需求,厦门电力勘察设计院有限公司诚聘土建设计师线路设计师造价师。本公司具有电力行业(送、变电)设计甲级资质、工程咨询甲级资质、工程勘察专业类(工程测量、岩土工程勘察)乙级资质,开展电力工程勘察设计业务三十多年,技术力量雄厚,专业配套齐全,勘察设计经验丰富。公司业务主要从事输变电工程可研、初设、施工图设计;10kV配电网工程方案、初设、施工图设计;电力工程规划咨询、编写建议书、招标咨询等。

公司业务稳定,发展势头良好。欢迎有识之士加盟!

厦门电力勘察设计院有限公司

2019年5月9日

招聘职位要求:

1. 土建设计师(1) 1名

A. 学历:大专(全日制)及以上文化程度

B. 专业:土木工程(建筑结构)

C. 职称:具备中级及以上专业技术职务任职资格

D. 执业资格:具有一级注册结构工程师资格证书

E. 工作经历:有房屋建筑或土建结构设计工作5年以上

F. 年龄:40周岁以下,条件特别优越者可适当放宽年龄限制

G. 其他:熟悉CAD制图,熟悉PKPM结构设计软件,熟悉房屋建筑或结构设计的专业知识和有关设计规程、规范、规定,熟悉建筑施工图或结构施工图,两项都会者优先。

2. 土建设计师(2) 1名

A. 学历:本科(全日制)及以上文化程度

B. 专业:土木工程(建筑结构)

C. 职称:具备初级及以上专业技术职务任职资格

D. 工作经历:有房屋建筑或土建结构设计工作一年以上

E. 年龄:35周岁以下,条件特别优越者可适当放宽年龄限制

F. 其他:熟悉CAD制图,熟悉PKPM结构设计软件,熟悉房屋建筑或结构设计的专业知识和有关设计规程、规范、规定,熟悉建筑施工图或结构施工图,两项都会者优先

3.线路设计师 1名

A. 学历:本科(全日制)及以上文化程度

B. 专业:电力系统及其自动化、电力工程及其自动化、发电厂及电力系统或具有注册电气工程师(发输变电)资格证书

C. 职称:具备初级及以上专业技术职务任职资格

D. 工作经历:从事相关工作三年及以上;有电力设计院线路电气专业架空或电缆线路设计经验者,从事过220kV工程设计优先

E. 年龄:35周岁以下,条件特别优越者可适当放宽年龄限制

F. 其他:熟悉线路电气专业相应规程规范;熟练掌握CAD绘图

4. 造价师 1名

A. 学历:本科(全日制)及以上文化程度

B. 专业:工程造价、工程造价、水利水电工程造价管理、安装工程造价

C. 职称:具备初级及以上专业技术职务任职资格

D. 工作经历:有造价工作经验一年以上,掌握一定的土建专业知识,熟悉清单及控制价编制。

E. 年龄:35周岁以下,条件特别优越者可适当放宽年龄限制

F. 其他:熟悉造价相关规定

其它要求:

要求身体健康,能吃苦耐劳,具有较强的沟通和协调能力。

有意者请将个人简历、学历、职称等相关证书扫描件电子版以附件形式于

2019年6月10日前发送至邮箱:,并在邮件和附件标题上注明应聘职位名称及本人姓名(每人限报两个岗位)。个人简历内容应包括:姓名、性别、家庭住址、出生日期、学历、驾照取得时间,工作经历、联系方式等。我公司将电话联系入围面试者。

联系电子邮件如下: 

快速应聘】 【在线申请这个职位向网管投诉】 【收藏该公司其他职位

应聘人数:招聘单位查看应聘简历 如果不知道密码,请从取这里回查看应聘简历的密码

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知
    6、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    7、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    8、求职必读
    9、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    10、厦门人才网信息管理规定
    11、2017年度厦门市企业劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
返回前页】 【关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务报价下载中心服务问答友情链接联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事代理与档案及其他业务服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码