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单位简介：福建陶风雅苑文化传播有限公司致力于弘扬传统文化，传播艺术化生活方式，倡导艺术生活体验，经营文化、艺术活动策划、会议及展览服务、经营性演出及经纪业务、录音制作、广告设计和发布、互联网信息服务、工艺美术品乐器零售、教育咨询、投资咨询、企业管理咨询、教育辅助服务、文化艺术经纪代理等。
一、招聘岗位
（--）音乐教师
任职资格：
1. 音乐院校毕业（管乐、艺术管理、音乐传播专业优先），热爱并有志专注于陶埙陶笛文化，并愿意参与传承推广工作；
2. 具备良好的思想道德素质，热爱少儿教育事业，具备一定亲和力，良好的沟通能力；
3. 具有较强可塑性、学习能力和自我提升能力，责任心强且具备团队意识；
4. 有陶笛教学或其他学科少儿艺术培训经验者优先。
5. 通过专业技能培训和考核，获得陶笛教师上岗资格证。
岗位职责：
1. 负责陶笛日常教学为主，完成教案和教学计划的设计；
2. 根据教学需求的安排，完成内部课程教学及合作院校、社区及机构的教学工作；
3. 负责与家长、学员沟通课堂情况，把控并保证教学质量；
4. 参加统一的岗前培训及定期培训；
5. 服从相关安排，参与各类活动节目编排以及艺术交流、比赛、考级等工作的开展。
福利待遇：？
薪资：初中级教师待遇4000~7000元，高级教师待遇8000~15000元
薪资结构：基本工资+绩效工资+专项津贴（具体面议）
福利：五险一金／全勤奖／带薪年假／节日福利／绩效奖金／加班补助／股权激励
1. 有前景的薪酬增长空间；
2．享受培训基金扶持，提供岗前培训达到任职资格后上岗，并有机会接受专家指导及参与各类学习活动。
3. 可根据个人实力和需求，量身定做激励项目和培养目标，实现自我价值，表现优秀者有机会获得管培生培养机会（包括但不限于专职教师、教研总监、校区管理等晋升通道），提供良好的上升空间和广阔的个人才华施展平台；
4. 有志于从事古埙文化推广的教师，可纳入“古埙项目传承人培养计划”，在古埙传承方面表现优秀和突出的进行举荐区级或市级的传承人称号
（二）校区主任
？任职资格：
1.具备相应工作技能，通过岗前培训，获得公司认可的上岗资质，有培
训机构销售或教务工作经验者、音乐学相关（音乐传播、艺术管理等）专业优先考虑；
2.具有较强的责任心和执行力，善于沟通和团队协作；
3.性格外向，积极进取，有上进心和良好的学习心态，经过培训的工作能够
独挡一面。
岗位职责：
1. 校区学管工作（管理学生上课签到及对应的课程排课／教师管理沟通）
2. 课程咨询和店面销售（家长接待与解答工作、展示讲解乐器及课程内容）
3. 校区经营数据统计分析
4. 库存管理
5. 协助各类宣传和考级活动的组织和执行
？福利待遇：
1. 有前景的薪酬增长空间----薪资: 6000~10000元
薪资结构：基本工资+绩效工资+专项津贴（具体面议）
福利：五险一金／全勤奖／带薪年假／节日福利／绩效奖金／加班补助／股权激励
2. 享受培训基金扶持，提供岗前培训达到任职资格后上岗，并有机会接受专家指导及参与各类学习活动。
3. 可根据个人实力和需求，量身定做激励项目和培养目标，实现自我价值，表现优秀者有机会获得管培生培养机会，提供良好的上升空间和广阔的个人才华施展平台；
（三）宣传策划岗（新媒体运营方向）
任职资格：
1. 具备相应工作技能，通过岗前培训，获得公司认可的上岗资质，市场营销、中文系、广告学、艺术设计等相关专业毕业或有从业经验者优先。
2. 熟练掌握计算机办公软件、图文编辑软件的使用，设计专业、能熟练运用3DMAX相关软件者优先。
3. 具有学习能力、良好的沟通能力、文字写作能力，责任心强且具备团队协作意识。
岗位职责：
1. 负责公司相关活动图片、视频、资讯的采集、编辑和归档。
2. 负责公司相关媒体平台运营及传播方案，结合年度新媒体营销规划，通过实施有节奏的营销活动、事件、话题等活动，扩大粉丝数，提升粉丝粘稠度，并建立有效的新媒体运营机制。
3. 负责公司微信平台的图文内容安排、编辑和排版工作，定期发布及维护微信平台内容。
4. 协助线上商城团队进行运营管理（包含线上商城客服的管理、平台订单处理、数据动态分析管理、营销管理等）。
？福利待遇：
1. 有前景的薪酬增长空间----薪资: 5000~15000元
薪资结构： 基本工资+绩效工资+专项津贴（具体面议）
福利：五险一金／全勤奖／带薪年假／节日福利／绩效奖金／加班补助／股权激励
2. 享受培训基金扶持，提供岗前培训达到任职资格后上岗，并有机会接受专家指导及参与各类学习活动。
3. 可根据个人实力和需求，量身定做激励项目和培养目标，实现自我价值，表现优秀者有机会获得管培生培养机会，提供良好的上升空间和广阔的个人才华施展平台；
（四）销售行政主管
任职资格：
1. 具备相应工作技能（面销／电销／会销），通过岗前培训，获得公司认可的上岗资质，有相关销售工作经验者、音乐学相关（音乐传播、艺术管理等）专业优先考虑；
2.具有较强的责任心和执行力，善于沟通和团队协作；
3.性格外向，积极进取，有上进心和良好的学习心态，经过培训的工作能够独挡一面。
岗位职责：
1.乐器和培训课程销售
2.学员转介销售
3.活动销售
4.库存管理
？福利待遇：
1. 有前景的薪酬增长空间----薪资: 5000~15000元
薪资结构： 基本工资+绩效工资+专项津贴（具体面议）
福利：五险一金／全勤奖／带薪年假／节日福利／绩效奖金／加班补助／股权激励
2. 享受培训基金扶持，提供岗前培训达到任职资格后上岗，并有机会接受专家指导及参与各类学习活动。
3. 可根据个人实力和需求，量身定做激励项目和培养目标，实现自我价值，表现优秀者有机会获得管培生培养机会，提供良好的上升空间和广阔的个人才华施展平台；
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