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中国银行股份有限公司厦门市分行 本信息的网址二维码

公益职位发布区  https://www.xmrc.com.cn  
【字体: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 发布时间:【2021-09-27 17:06】 【刷新内容

登记时间:【2021-09-13 17:06】 有效时间:【2021-10-04 17:06】
招聘职位索引:1)业务经理(交易银行)、2)产品经理(投资银行)、3)客户经理(金融机构)、4)业务经理(信息科技岗)、5)风险经理(尽责审查)、6)财务经理(税务管理)、7)支行客户经理(个人业务)、8)业务经理(品牌宣传)、9)支行客户经理(公司业务)、10)合规经理(法律事务)

公司简介:

厦门市分行成立于1915年5月20日,共有员工1300余人,下辖46家支行。近年来,厦门中行利用厦门服务两岸、辐射东南亚、地处“海丝”与“陆丝”交汇点的区位优势,探索构建连接国际国内两个市场的新支点,以更高质量的发展,积极为集团融入以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,为地方经济发展贡献力量。

诚心期待高素质的青年才俊加盟!

招聘岗位:

一、业务经理(交易银行) :2名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计等相关专业优先;

2.具有2年及以上相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.具有银行、金融同业或专业机构从事相应领域的专业工作经历,既往工作业绩和表现良好;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

二、产品经理(投资银行):2名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计、法律等相关专业优先;

2.具有2年及以上相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.熟悉银行间市场债务融资工具、资产证券化、投资银行、资产管理、信托、托管等业务,持有CFA、FRM、CPA等专业资格证书者优先考虑;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

三、客户经理(金融机构) :1名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计等相关专业优先;

2.具有2年及以上相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.在资金、理财、投资银行等领域有丰富的产品营销经验,熟悉金融机构业务产品及金融市场产品;具有公司授信业务和风险管理经验,有较好的市场分析、营销、客户关系管理等能力;熟悉外汇、利率交易及相关产品研发设计等方面工作者优先;有公司客户营销背景者为佳;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

四、业务经理(信息科技岗):2名

1.具有大学本科及以上学历;计算机、软件工程、自动化、数学等理工类相关专业毕业;

2.具有2年及以上的软件开发工作经验;熟练掌握与软件开发、测试、维护等工作相关的技术和金融业务知识;熟悉一种或多种主流编程语言和计算机理论知识;熟悉银行信息系统架构和系统开发规范,具有高并发、高响应、高稳定性、大客户量系统的架构设计、测试、运维等实施经验者优先;

3.从事软件开发相关工作,具有大型项目工作经验或具有银行相关业务系统开发、测试或维护经验者优先;取得PMP、ITIL、CISA、CFA、FRM等专业认证者优先;具有丰富大数据、人工智能、信息安全、区块链、分布式架构等新技术领域工作经验者优先。

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

五、风险经理(尽责审查) :2名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计、审计等相关专业优先;

2.具有2年及以上相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.具备金融行业风险管理、公司授信相关工作经验,具备CPA、CFA、FRM等专业证书可优先考虑;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

六、财务经理(税务管理):1名

1.具有大学本科及以上学历;会计、税务等相关专业优先;

2.具有2年及以上税务筹划、税务管理等相关工作经验;

3.具备中级会计师及以上专业资格、注册会计师等相关资格者优先;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

七、业务经理(品牌宣传):1名

1.具有大学本科及以上学历;广告、新闻、中文、市场营销类专业优先;

2.具备2年及以上品牌建设、广告策划、活动策划、新媒体运营等相关岗位从业经验,银行同业优先;

3.熟练运用Word、Excel、Power Point等办公软件,能运用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator、Adobe Premiere等平面设计与视频剪辑软件者优先;具有一定的文案写作能力,有摄影、视频剪辑、平面设计基础者优先;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

八、合规经理(法律事务):1名

1.具有大学本科及以上学历;主修学位为法律相关专业;

2.具有2年及以上金融行业法律相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.通过国家司法考试或国家统一法律职业资格考试者优先;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

九、支行客户经理(公司业务) :10名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计、法律等相关专业优先;

2.具有2年及以上金融业务相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.熟悉公司金融业务,兼备产品交叉销售能力,具有较强的学习研究能力、市场竞争意识、开拓创新精神及团队协作精神;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

十、支行客户经理(个人业务):1名

1.具有大学本科及以上学历;经济、金融、会计、市场营销等相关专业优先;

2.具有2年及以上金融业务相关工作经验,具备金融行业相关工作经验者同等条件下优先;

3.具备扎实的金融领域的相关理论知识,原则上要求持有银行从业资格证书、基金从业资格证书,持有AFP、CPB、CFP、CFA、FRM等证书者可优先考虑;

4.素质和能力要求:

(1)遵纪守法,廉洁奉公,具有良好的品德修养,无违规违纪记录;

(2)爱岗敬业,认真细致,具有良好的责任心;

(3)有较好的沟通能力和较强的服务意识,具有处理突发性问题的应变能力及正确处理客户关系的能力;

(4)身体健康,能适应岗位所需的工作强度和时间要求。具有较好的文字和语言表达能力,具备较好的沟通协调能力和快速学习能力,能熟练掌握和运用办公电脑软件,具有较强的服务意识、责任意识以及风险识别能力,无违法违纪行为和任何不良记录;

5.年龄一般不超过35周岁;

6.符合中国银行亲属回避的有关规定。

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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知
    6、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    7、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    8、厦门市企业工资支付条例
    9、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    10、厦门人才网信息管理规定
    11、2019年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    12、网络信息内容生态治理规定

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