|
|
|
|
|
厦门豪客来餐饮管理有限公司
厦门豪客来餐饮管理有限公司招聘拍摄剪辑师,渠道销售经理（传统渠道）,优化专员,设备技术员,投资专员,新媒体运营（应届毕业生）,外卖营销专员,质量专员,HRBP专员,财务软件实施工程师,选址规划专员,HRBP（偏招聘）,翔安运维工程师,短视频编导,平面设计师,设备管理工程师,生产主管,电气工程师,厂务工程师,实验室检验员,机修经理,QC工程师,机修工程师,国际/肉类采购,精益生产经理,一线操作工,技工学徒,研发专员,研发专员（可接受优秀应届毕业生）,财务分析师,财务BP,企划项目经理,行政人事专员
|
|
|
|
| 招聘职位：HRBP（偏招聘）
(1人)
No.3007722
|
|
|
|
|
招聘期限： 2024-12-18 2025-01-17 11:14
|
|
|
联 系 人： 杨女士(HRBP)
|
|
|
|
联系电话： (合则约见、谢绝来电)
|
|
|
|
通信地址： 厦门市思明区宜兰路99号海峡明珠广场45楼(361012)(合则约见、非请勿访)
|
|
| 职位基本信息
|
| 学历要求： 不限
|
|
| 职位性质： 全职
|
工作经验： 不限
|
| 工作地点： 厦门市思明区
|
| 参考月薪： 5000-7000元/月
|
| 上班时间：
8.0小时/天
5天/周
正常白班
|
| 薪资福利： 五险、住房公积金、带薪年假、绩效奖金、节日福利、专业培训、定期体检
|
|
| 职位职责和职位要求
(Job Responsibilities & Requirements)：
|
|
岗位职责：
1、进行日常定岗定编管理，审核岗位编制撤销或增加。
2、重点负责招聘渠道拓展与维护、制定招聘计划、落实公司整体人才的招募。
3、负责绩效管理日常、季度、半年度及年度绩效工作的推进与优化。
4、企业文化培训宣贯，推动文化机制落地。
5、负责入职培训，协助开展人才培养项目，跟进培训落地。
6、负责人才盘点及盘点后人才梯队建设。
7、负责员工职业生命周期沟通与管理。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业；
2、具好良好的沟通能力，积极正向，擅长沟通；
3、2年以上招聘经验、熟悉劳动法规，熟练应用招聘甄选技巧；
4、能吃苦耐劳，优秀的自我驱动能力和学习能力、较强的韧性。
岗位优势：
1、完善的胜任力模型与招聘体系助力专业能力快速成长。
2、成熟的三支柱模式下，HRBP理念与实操并行，完美蜕变。
3、良好的组织氛围，团队合作融洽，工作生活双平衡。
|
|
|
|
【】
【】
【】
【】
|
|
|
|
自新版上线以来该单位的简历回复率为1%
|
|
|
|
|
|
|
|
联 系 人： 杨女士(HRBP)
|
|
|
|
联系电话： (合则约见、谢绝来电)
|
|
|
|
联系地址： 厦门市思明区宜兰路99号海峡明珠广场45楼(361012)(合则约见、非请勿访)
|
|
|
|
|
|
|
|
有关单位更为详细信息，请浏览本单位网站
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
公司性质： 民营/私营公司
|
|
|
|
公司行业： 餐饮业
|
|
|
|
公司规模： 10000人以上
|
|
|
|
豪客来集团是一家集餐饮连锁、零售、供应链等多种业务为一体的食品集团。创始于1993年，总部位于美丽的鹭岛厦门。
砥砺深耕30载，集团坚守初心，秉承匠心，专注牛肉食品领域，始终追求为客户提供更优质的产品和服务，为伙伴家人创造更加幸福的人生。在全国70多个城市拥有近400家直营餐厅，12000多名员工，每年为超过3000万人次的顾客提供优质服务。依托50亩国际化工厂和一流的产品研发、品控、物流打造超效供应链，全面推动高质量发展！
经过30载的发展与沉淀，豪客来形成了自己独有的企业文化。
1、我们的使命
经营卓越企业，为中国人创造健康、美好的品质生活，为员工创造幸福人生
2、我们的愿景
追求品质卓越，成为中国领先的牛肉食品企业
3.六大价值观：顾客第一、团队合作、拥抱变化、追求卓越、拼搏进取、主人翁精神
秉承公司使命，豪客来努力为员工创造幸福人生。
上班时间：5天8小时，工作与生活两者兼顾；
上班环境：高大上的办公环境，无敌海景尽收眼底；
五险一金: 住房公积金，买房贷款没压力；
薪酬计划：具有竞争力的薪酬+年终奖；
晋升机制：Y型发展通道；
带薪培训：每月豪牛通课+豪星人成长培养项目；
活动经费：企文、员工关怀活动、任性下午茶精彩纷呈；
生日礼物：拿礼物，还有惊喜生日会和半天生日假；
健康关怀：年年体检，保驾护航；
就餐优惠：拿着员工卡走遍全天下，吃牛排so easy ！
|
|
|
|
|
|
|
|
如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我
|
|
|
|
|
