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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:安卓初级工程师 (1人)   No.3052536 
招聘单位: 厦门万久科技股份有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-10-18 2024-11-17 11:36  查看招聘发布历史
联 系 人: 黄小姐(人事)
联系电话: 0592-6375200-812
通信地址: 福建省厦门市集美区软件园三期A1#802室(361015)
 职位基本信息
学历要求: 不限
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市翔安区
参考月薪: 7000-12000元/月
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、交通补贴、出差补贴、住房补贴、通讯补贴、节日福利、定期体检、员工旅游、全勤奖
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
职责内容
1、完成Android端APP开发工作,包括Android开发和Android应用;
2、参与相关APP的线上版本bug修改及新功能开发工作;
3、具备较强的自我驱动力和学习能力,抗压能力好。
4、责任心强,沟通能力好,有实际项目经验优先

工作要求/标准
1、完成Android端APP开发工作,包括Android应用和Android应用;
2、参与相关APP的线上版本bug修改及新功能开发工作;
3、具备较强的自我驱动力和学习能力,抗压能力好。
4、责任心强,沟通能力好,有实际项目经验优先
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联 系 人: 黄小姐(人事)
联系电话: 0592-6375200-812
联系地址: 福建省厦门市集美区软件园三期A1#802室(361015)
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公司性质: 台资/港资
公司行业: 仪器仪表/工业自动化
厦门万久科技股份有限公司,证券简称“万久科技”(代码:839809)。创立于2004年,是一家集研发、生产及销售为一体的系统集成型及技术整合型企业。
   产品涉及数控系统装备、数控机床组件、软件开发等,注重将产品向智慧化、精尖化发展和延伸,为客户提供专业的智能生产解决方案。
   公司2016年11月挂牌“新三板”。2022年4月升入创新层。公司自成立以来快速稳定发展,并相继取得国高、福建省科技小巨人、厦门市专精特新中小企业、厦门物联网行业领军十强企业、厦门重点工业企业等荣誉。
   公司拥有丰富的行业经验和各类专业人才,在数控系统行业拥有较高的技术造诣和丰富的实践经验。
   与厦门大学、福州大学、集美大学、厦门理工学院等多所大学成立实验室、培养基地合作,有多名高学历人才在公司从事产品研发及服务。2020年由科技局牵头策划与清华海峡研究院联合成立新型研发机构----厦门数字智造工业研究院有限公司。
   现已建设研发机构及实验室:
   厦门大学智能运动体装置与系统联合实验室;
   厦门大学自动化专业卓越工程师联合培养基地;
   厦门大学福建省控制科学与工程师研究生教育创新基地实习基地。
   福州大学并混联高端数控装备联合研发中心;
   厦门理工学院智能制造联合实验室;
   厦门数字智造工业研究院数控加工协同创新中心。
   卓越的研发能力是企业持续发展的动力。自成立之日起,公司一贯重视科研体系的建设,坚持技术研发投入,我司已取得近百项专利,为数控系统的不断提升和公司的持续发展奠定了坚实的基础。
   公司以“尊重人才、培育人才、德才兼备、人尽其才”为人才理念,期许员工与公司共同成长的愿景,在过去的时间里聚集了一批来自各地的有志向、优秀的专业人才,望加入我们共同创造美好未来。
  
   【企业文化】
   ★企业宗旨:互利共赢,万年长久
   ★企业愿景:致力于达到国际先进水平的数控自动化领域及工控自动化领域的开发与应用
   ★价值取向:赢得财富,赢得未来,赢得幸福
   ★经营理念:诚信、严谨、专业
   【福利待遇】
   ★提供行业竞争力的薪资报酬(年终奖金、高激励性项目奖金体系);年度调薪;加班补贴;
   ★工作时间:实行每周5天/8小时工作制(生产部门除外);
   ★七险一金:社保(高基数),住房公积金,团体意外险,雇主责任险(入职即享受七险);
   ★带薪假日:享受法定节假日、婚假、丧假、产假、年假、陪产假、哺乳假、3.8妇女节半天假(限女同胞)等;
   ★团队活动:部门聚餐、年度体检、中秋博饼、年终尾牙、团队出游、文体娱乐;
   ★员工福利:开门红、工龄奖、降暑饮料、节日礼金/伴手礼发放等工会福利;
   ★职工个人学历提升补贴:继续教育奖励,鼓励员工不断提升学历、专业技能;
   ********* *****************
   乘车路线一:
   乘坐947路、911路、913路、915路、917路、927路、955路、912路、490路、990路公交车到软件园起步区站下车。
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
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    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
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