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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:产品结构工程师 (1人)   No.2585742 
招聘单位: 爱德森(厦门)电子有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-14 2024-12-14 13:32  查看招聘发布历史
招聘部门: 技术部
联 系 人: 胡女士(人事主管)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市思明区望海路23号(361008)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 三年工作经验以上
外语要求: 英语水平要求熟练 年龄要求: 25岁至40岁
工作地点: 厦门市思明区、厦门市
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、带薪年假、绩效奖金、加班补贴、出差补贴、高温补贴、定期体检、每年多次调薪、工作制服
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责:
1)根据产品结构设计,完成产品装配工艺文件的编制,并对设计提出改善性建议;
2)参与产品生产的各个环节,进行元器件加固、三防工艺方面的研究及支持工作,以保证产品符合客户要求;
3)参与新产品从研发到生产各个节点的评审,从结构及装配工艺的角度审查相关文件、 图纸、工艺(加工和制造)合理性;
4)结构件外协加工工艺的辅导与支持。

任职要求:
1) 本科及以上学历,机械设计、材料等相关专业,英语四级以上;
2)三年以上电子产品结构或装配工艺经验,有一定的元器件加固、单板三防等工程经验,熟悉军工产品者优先;
3) 熟悉塑胶、五金、硅橡胶材料及散热胶垫性能及其运用场景,对电子产品制程及装配工序熟悉;
4)熟练应用三维设计等相关结构设计专业软件;
5)思路清晰,表达清楚,具备较强的分析、解决问题的能力;工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力。
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 仪器仪表/工业自动化、机械/设备/重工、计算机软件
爱德森公司是集科、工、贸于一体的国家高新技术企业、国家知识产权优势企业、福建省创新型企业,生产设备先进,质量保证体系完善。公司秉承“勤毅信诚、精益求精”的企业理念,专业从事智能无损检测(NDT)仪器设备的开发、研制、生产和应用服务,积数十年技术研究、应用服务的丰富经验,不断开拓创新,创造检测新概念,形成以多频涡流、远场涡流和脉冲涡流,磁记忆、频谱分析、超声、声脉冲、声阻抗、声扫频、相控阵,NDT智能网和NDT技术集成为代表的系列技术。研制了具有世界先进水平的检测设备──金属磁记忆诊断仪、声脉冲快速检漏仪、128通道涡流检测仪器、阵列/变阵涡流传感器、多通道在线超声检测系统、高分辨/高穿透力超声仪、智能声振仪、超高速实时涡流探伤系统和智能化网络检测分析系统等,首创NDT集成及无损云检测/监测新概念,引领NDT&E未来。公司的多项科研成果填补亚洲乃至世界NDT行业的空白,主持或参与了130多项国家及行业无损检测标准的制定、修改,拥有300多项国家发明与实用新型专利。荣获国家科技进步奖及省部市级奖二十余项。2016年爱德森院士专家工作站获全国示范站荣誉称号。
   爱德森公司通过ISO9001-2015质量管理体系并按照该体系严格管理运作,国家重点推荐专利成果展示单位。产品远销美国、意大利、俄罗斯、韩国、印度、泰国、马来西亚、新加坡、阿根廷、澳大利亚、印度尼西亚、香港、台湾等30多个国家和地区,取得显著的社会效益和经济效益。爱德森公司是中国无损检测学会副理事长单位,全国无损检测标准化技术委员会委员单位,全国试标委无损检测仪器分技术委员会副主任委员单位,全国无损检测学会指定全国涡流教材编写单位,在国内外NDT技术研讨会和相关刊物上发表了600余篇学术论文,出版了数本专著与教材。公司秉持“勤毅信诚、精益求精、顾客至上、质量第一”的原则,竭诚为广大用户服务。
  
   加入我们,您将获得:
      1、业内富有竞争力的薪酬机制;
      2、完善的社医保:生育保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险等;
      3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日等各类假期;
      4、中秋博饼、员工体检等活动;
      5、整洁舒适的办公环境,融洽和谐的工作氛围。
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: 胡女士(人事主管)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 厦门市思明区望海路23号(361008)(合则约见、非请勿访)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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