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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:成本分析主管 (1人)   No.3035372 
招聘单位: 厦门雅迅智联科技股份有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-05 2024-12-05 13:36  查看招聘发布历史
招聘部门: 职能管理类
联 系 人: 苏小姐(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门市思明区软件园二期观日路46号(361008)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市思明区
参考月薪: 9000-11000元/月
上班时间: 8.0小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、加班补贴、出差补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、员工旅游
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
主要职责:
1、开展工厂及支撑片区的阿米巴核算;
2、对客户、产品开展盈利能力分析,提出提升盈利能力的建议并推动落地;
3、推动市场片区销售预算的执行;
4、开展降本增效分析;
5、协助推动阿米巴系统的维护及迭代升级工作。
核心期望:
1、推动降本增效;提升市场片区的预算达成率;
2、深度参与业务过程,多角度分析业务的投入产出情况,寻找提升财务效益方向,推动公司业绩提升。
任职要求:
1、本科 (含)以上, 财务、会计专业;
2、三年以上, 制造业行业, 经营分析、财务管理岗位;
3、学习能力强,有成本核算或财务管理经验;能够结合业务实际开展公司阿米巴业务提升项目;
4、能熟练使用常用的办公软件;
5、责任心、积极的工作态度,较强工作协调能力,沟通能力。
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公司性质: 国营企业
公司行业: 通信/电信/网络设备
厦门雅迅智联科技股份有限公司是一家于1995年11月在厦门成立的高新技术企业,公司注册资本13500万元。公司主要致力于为客户提供车联网云-端一体化产品及解决方案,主营业务为车联网终端、系统平台及相关服务的研发、生产和销售,主要产品为行驶记录仪、T-BOX及系统平台软件。 
   公司现有员工1000余人,其中博士、硕士70余人,福建省杰出软件人才1人,厦门市拔尖人才2人,厦门市重点引进人才6人,有30余人曾获得国家级和省部级奖励,研发人员总计500余人。凭借雄厚的技术研发实力和强大的技术创新能力,公司面向不同行业提供了软硬件一体化的全面解决方案。
   公司遵循GB/T 29490《企业知识产权管理规范》,贯彻“激励创新、有效运用”的知识产权管理方针,建立了知识产权管理体系。截止2023年10月,申请专利930项,授权专利536个。专利拥有量保持行业领先,是国家知识产权示范企业。
   公司根据客户性质可划分为前装市场和后装市场两类。公司前装市场客户主要为商用车厂及工程机械制造商。公司按照整车厂需求,根据其车型规格,设计出符合其要求的产品,做到不同车型定制化研发、产线安装、整车出厂。公司是东风汽车、北汽福田、中国重汽、金龙汽车、中联重科等国内主要商用车厂、工程机械厂的主流供应商。公司后装市场主要是行业监控市场,包括出租车、物流车、渣土车等政府监管的营运性车辆市场和公安、消防、烟草、电力等非营运车辆市场。公司在后装市场主要客户为航天科工、中国电信、中国移动等央企下属企业及北京讯业、北京奇华、厦门卫星定位等。市场占有率连续多年保持行业前三甲。
   展望未来,厦门雅迅智联科技股份有限公司将继续坚持以成为世界一流的车联网解决方案提供商为愿景目标,坚持专业专注的发展道路,坚持聚焦车联网领域,坚持以用户需求为导向、以技术创新为牵引,深耕通用型网联终端、多功能网联终端、车联网大数据系统等产品线,形成互补协同的产品矩阵,打造可比肩国际巨头的独特竞争优势。
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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联 系 人: 苏小姐(HR)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
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电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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